chắc kèo là thứ 2 mới có câu trả lời và tìm cách trì hoãn tiếp.
1
0
0
Thu thập bằng chứng r khíu nại đi các bạn ơi, để chậm thêm nữa là nó không cố khả năng chi trả là mất hết
Mình nhận được lương r nha, các bạn kiểm tra stk
0
1
0
có cái nịt hả
Mà có chửi trên này thì cũng ít có ai vô đọc hay biết, số lượng không nhiều. Mng lên phở bò thấy có mấy trang Review công ty Hàn á mng, đòi không được thì làm lớn lên, càng lớn càng có nhiều người chú ý thì tạo áp lực tụi nó trả. Giờ thấy khả năng không trả là cao đó, biết là mng vẫn luôn hy vọng nhưng cũng phải hành động nha mng
4
0
0
Có cái trang này thấy nói cũng có mấy vụ quỵt lương nè, chia sẻ rộng rãi thôi
Cái group tên REVIEW CÔNG TY HÀN & NG HÀN THƯỢNG ĐẲNG TẠI VN phải k vậy bạn?
Thương mn quá. Hành động đi không nó xuất cảnh được hết thì toang
Đúng rồi, trước tôi có đọc được cái group này đó bồ
Đọc mấy tin gần đây công nhận thấy thương mng. Gần Tết nữa chứ, 1 người 1 tờ đơn không làm gì được nhưng mng có cả chục người lận mà, trừ mấy đứa bợt đít ch* đẻ thì cũng đông, kéo lên Sở hết đi mng, ngta thấy căng thấy đông ngta có thể sẽ giải quyết, có thể thôi nha, nhưng không thử thì sao biết đc. Chứ ngồi không ngày qua ngày là tụi nó im luôn đó. Ai đứng tên dùm cái công ty này thì lo mà đòi dùm chứ coi chừng lãnh nghiệp á
4
0
0
Kung Kyung Chul đứng tên nha Friendify thì Lee Ji Young, chắc là Judy
Mong mọi người sớm vượt qua
Tui nghĩ chưa chắc gì ổng bả đứng mà để ng VN đứng dùm rồi hằng tháng trả tiền đứng tên dùm á. Cty Hàn ở VN hay có mô hình này. Ở đây thì kb sao
tra mã số thuế công ty là ra mà bạn
Mấy anh chị PM, HR, KA, lead gì đó ơi, có thương tình thì nói giúp công ty trả lương cho bọn em vs. Em thật sự đang túng quẫn lắm rồi. Đã đi làm xa mà cuối năm về kh cho mẹ đc đồng nào, có khi phải vay mượn tiền đặt xe về quê nữa. Làm ơn trả lương đi Tết đến rồi mấy anh chị ơi. Mấy anh chị cũng có gia đình mà sao làm vậy? Làm vậy thất đức lắm mấy anh chị ơi :'(
1
1
0
quả này là công ty đi xa lắm rồi
Thương thớt
sao im lặng vậy chèn, trốn hết rồi sao. ko lời từ biệt
0
0
1
hết bài rồi
Mọi người nộp đơn khiếu nại lên Sở Lao Động, Thương Binh, Xã Hội để được giải quyết, mình đọc thấy công ty không được nợ lương nhân viên quá 30 ngày.
0
1
0
giờ được thì cứ nộp thôi, chứ no hope, ở trên xuống bọn nó bảo ko có tiền trả cũng vậy
Sợ hả Phú , sao bấm lung tung vậy Phú ơi
2
0
0
Bắt var ghê thế Sợ chứ sao không. Có ký giấy ký tờ. bị bế thì chả sợ
Sợ người ta lên tiếng nên tính chặn họng luôn đó mà. Chưa bao giờ thấy ai hèn hạ và thảm hại như vậy haha
Lương không có thì lấy gì đóng bảo hiểm. Móc đâu ra bảo hiểm thất nghiệp Giờ mà cho chọn đồng hành với nhận lương xong cút. Thì chắc chọn vế sau hết
0
0
0
Gợi ý cách giải quyết cho công ty: Đưa ra văn bản thông báo về ngày giải quyết lương cụ thể, có thể là qua Tết. Ai đồng ý đồng hành thì ở lại. Ai không kham được thì công ty hỗ trợ giải quyết nghỉ việc sớm để nhận bảo hiểm thất nghiệp hoặc tìm nơi làm việc mới. Còn việc hứa hẹn bằng lời nói vào thứ 2 hoặc thứ 6 rồi hoãn tiếp là không minh bạch. Hy vọng các bạn HR/KA và PM gửi đôi lời đến phía ban lãnh đạo. Xin cảm ơn
1
3
0
Cách này tạm thời giúp giảm quỹ lương cho công ty thôi. Ai thất nghiệp cũng được vài triệu bảo hiểm rồi từ từ đi tìm việc sau. Dù gì cũng không chết được
Chứ quả này công ty không xử lý khéo léo, hứa hẹn tới lui với lý do không chính đáng thì khéo sau này khó tồn tại
Chỉ sợ là công ty không thanh toán các khoản với phía bảo hiểm của nhà nước thì toang cmnl.
Đề xuất hay, viết đề xuất nộp lãnh đạo đi bạn, nói ở đây họ có đọc được đâu. Yêu cầu cam kết ngày trả lương bằng văn bản nữa. Giảm bớt quỹ lương người ở lại, người đi cũng tìm được việc. Đẹp cả 3 bên.