Samsung Electronics HCMC CE Complex
Đồng nghiệp thân thiện, môi trường chuyên nghiệp, lương hằng năm tăng rất cao, xứng đáng để cống hiến
1
0
0
khen mà cho 1 sao. Nói xạo ăn kgz nhé.
Lương CL2-1, CL2-2, CL2-3 của PM bao nhiêu vậy mọi người? Cho em hỏi lương CL2-1, CL2-2, CL2-3 của SQA luôn với mọi người?
3
0
0
Mỗi bậc chênh nhau 20tr nhé.
Chênh 20tr nhé
Mình nghĩ lâu rồi, cho mình hỏi giờ lương samsung cao vậy sao
Em có vài năm kinh nghiệm PM bên ngoài. Em định apply vào vị trí PM ở công ty. Nhờ các bác tư vấn giúp. Nghe nói PM ở đây lương khá tốt. Công việc cũng thoải mái.
7
0
0
Vào đây nào bạn chẹ
vào đây cùng anh em nhé, trong đây có rất nhiều người “hiền và nice”
Vào đi em. Việc thoải mái lắm. Vì có làm cái vẹo gì đâu mà ko thoải mái :))) Chủ yếu ngồi chơi là chính, hóng drama là phụ. Lương khá tốt. Tốt trong năm nay. Mấy năm sau nữa thì không chắc, vì tăng lương lẹt đẹt vài % cho có thôi. Vào đây ngồi chơi 3-4 năm xong về quê cày ruộng luôn là chuẩn bài.
Trong môi trường này không có ai bị bỏ lại. Tất cả đều là anh em một nhà , tuy nhiên nếu em muốn được thăng quan tiến chức sống lâu thành huyền thoại thì em cần phải học được nhiều kĩ năng khác nữa: - Khả năng giao tiếp tốt: đổi trắng thay đen, đánh tráo khái niệm,... - Khả năng thuyết trình, dẫn dắt tốt: daily meeting, vẽ task,... - Khả năng làm việc nhóm: sống bầy đàn để không bị kick khi có chuyện,.. Nếu là một PM trẻ và muốn thành công nghỉ hưu sớm ở tuổi 30 thì đây sẽ là một lựa chọn tuyệt vời dành cho em.
Vào và cống hiến tới chết đi em
PM ở đây kg phải là PM ở bên ngoài. Giống như kiểu Product Manager hơn.
Chả phải Product Manager gì cả. Đơn giản chỉ là tay chân cho Hàn Quốc thôi. Làm mấy việc vặt vảnh và chủ yếu là vẫn ngồi chơi như bao team khác :))) Effort k đáng bao nhiêu.
In my opinion, the recent issue of cheating can be attributed to fresher SPM exploiting loopholes in the system to claim work hours dishonestly. However, there are also individuals who might unintentionally overstate their working hours simply because they excel at their jobs. A case in point is Ms. Trang. Outstanding! Although I don’t particularly like Ms. Trang, I cannot deny that she is capable of getting the job done. If she were not working at this company, it is likely she would find a position at another firm that could harness her skills. In contrast, the current leadership seems to excel only in managing personnel. I question whether these leaders would be able to interview for positions at other companies at the same level as their current roles. This situation raises important questions about competency and the criteria we use to evaluate employees in the workplace. While some might exploit the system, others, like Ms. Trang, are simply making the most of their abilities. It’s crucial for organizations to recognize and reward true talent, rather than only focusing on administrative skills.
2
1
0
Nhờ GG dịch mà t biết ChatGPT viết văn hay như thế. Mà nội dung thì đúng à =)))
Sai là sai. Chả hiểu mức "outstanding" đến đâu, mà "cheat" thì vẫn là cheat. Khi mình đã sai, thì mình phải im lặng, gáy lên làm gì
Em dập đầu xin lỗi chị Trang. Em không biết team chị phải mất slot Part cho PM & QA. Mất phụ cấp thì em cũng cheat cho đã như chị.
Ái chà nghỉ lâu rồi, thỉnh thoảng quay lại xem review công ty thì thấy vừa buồn cười cũng vừa thấy thương, nên thôi cho các hạ đóng góp đôi lời 1. Về vấn đề cheat giờ, hmm nói sao ta, mình cũng làm cho một vài cty rồi, thực ra cái việc đi ra ngoài một lúc ăn uống gì đó rồi quay lại nó cũng ko phải là vấn đề to tát lắm, bên software chủ yếu người ta nhìn vào tiến độ dự án, chứ ko ai nhìn vào thời gian ngồi trên office cả, có những cty ng ta còn cho work from home cả năm kia mà, đây anh em ra ngoài ăn uống tí hoặc chơi thể thao tí thì cũng chẳng có gì nghiêm trọng đến mức phải to tiếng cãi cọ trên đây cả, các bạn sai quy chế với cty thì cũng bị nghỉ rồi, hoan hỉ thôi. 2. Công việc ở đây thì mình cũng trải nghiệm rồi, thực sự các bạn sẽ khó phát triển dc kĩ năng về tech nếu ở đây quá lâu, các bạn có udemy để học, nhưng thực tế thì nếu ai làm dev cũng biết, kiến thức chủ yếu các bạn gom nhặt đc là từ những dự án thực tế, các bạn nghĩ mà xem, nếu đơn giản chỉ cần học trên udemy là lên level được thì đâu ai cần học đại học, đâu ai cần nhảy việc để trau dồi làm chi đâu nè, nên mình khuyên thật lòng, nếu các bạn muốn trau dồi thêm và đi sâu, đi lâu với nghề thì nên học hỏi ở những cty bên ngoài trước, khi đủ cứng rồi thì vô SamSung sẽ ổn hơn. Chân thành tới các bạn
3
0
0
chuẩn chuẩn chuẩn
Vào toàn test xong report thì lên trình kiểu gì
Viện dưỡng lão nghe hợp lý hơn
Anh Jack lên đây sống đạo lý vậy sao chỉ gửi cho 2 mẹ con em 5 củ 1 tháng vậy anh Jack From Đom đóm with love
0
0
0
Cái đám cheat giờ bị cho nghỉ chắc giờ đang vui lắm, vì bọn nó tưởng kích war mà không ai biết Đóng giả hết SQA tới PM chửi qua chửi lại ngoài cái đám rác rưởi vô kỉ luật bị đuổi nên cay thì còn ai vào đây nữa Mất MBO, lại bị cả team SW chửi trên đầu vì lợi ích cá nhân mà ảnh hưởng tập thể nên cay lắm Đương nhiên cũng có vài đứa còn làm mà cái tánh sân si, bớt bớt lại các em
11
1
0
Mãi iu. Cái chuyện cheat nhục nhã muôn đời mà hôm nào cũng đem đi đào bới. Thật là ối dời ơi là dời. Cây muốn lặng mà gió chẳng dừng là đây chứ đâu. Kiểu này Hiền Hồ sao mà cặp với G69 đc đây.
Thiệt ra thì ăn trọn MBO rồi mới nghỉ, nên cũng không cay lắm, giờ làm chỗ mới onsite bắt buộc 2 ngày, lương tăng cỡ 20% nên càng không có cay, chủ yếu lâu lâu quay lại, hóng team còn làm, nghe drama với thấy mấy ae ở lại ngày càng stress vì drama để thấy được cho nghỉ là quyết định khá đúng đắn.
Là bạn Cheater vẫn tự hào về việc cheat giờ của mình dù nhận lương, nhận MBO đầy đủ Bạn gây ảnh hưởng đến cả 1 tập thể, giờ bạn đi sang chỗ khác làm bạn vẫn tự hào về hành vi rác rưởi của bạn Bạn ghét ai là chuyện của bạn, nhưng toàn bộ ae trong phòng đều có lỗi với bạn à?
À nếu vậy thì bạn phải xem lại cách xử lý của HR chứ không phải hỏi người đã thôi việc nhé. Vì như mình nói thì mình thấy mấy bạn đau đầu mình vui lắm, tự hào hay không thì cũng chưa biết, để hôm nay mình được work from home ở nhà mình suy nghĩ xem sao. Nhét chữ vào mồm thế đủ rồi đấy, để mình chỉ cho bạn direct cái trigger của bạn vào những người bạn nên cảm thấy tức giận nè, người chơi chính trị đi report với HR làm cả phòng bị lôi theo, những người lươn lẹo để được ở lại, những người khai khống lý do để đùn đẩy trách nhiệm.
Bạn muốn WFH thì ngay từ đầu tìm công ty có phúc lợi đó mà làm, đừng apply vào đây rồi ngồi đó cheat giờ làm! Đã không làm tròn trách nhiệm gây ảnh hưởng tập thể thì đừng quay ra đổ lỗi cho người khác. Gian lận giờ làm là hoàn toàn do bạn tự quyết định, đừng lôi ai vào cả. Đổ lỗi cho HR hay Leader chỉ càng chứng tỏ sự thiếu trách nhiệm, không dám đối mặt hành vi của mình Đau đầu, vui vì những người từng là đồng nghiệp của mình khổ?Đó chẳng qua là cách biện hộ rẻ tiền để thoát tội mà thôi. Thay vì tự hào vì trốn giờ làm, ảnh hưởng tập thể thì hãy tự hỏi lương bạn nhận có xứng đáng không hay chỉ là dối trá, lươn lẹo với công việc?
Làm được thì làm, không làm được thì nghỉ, than khổ cái gì, tụi nó nghỉ m bị thêm task hay gì mà than
Thằng Nhân Viên Lâu 5 bị ngáo ch* à 2 tụi nó đang chửi nhau vì vụ cheat giờ, than cái đ*o gì
Đáng không đáng cũng nhận rồi, giờ muốn sao nè, không những nhận mà còn nhận MBO đầy đủ, hưởng trợ cấp thất nghiệp xong xuôi hết rồi nè. Không muốn gánh thì cũng đã phải gánh rùi nè, giờ sao ha? Câu không làm tròn trách nhiệm trách nhiệm hay á, tính ra bị kêu cheater không cay bằng câu không làm tròn trách nhiệm luôn á, trong khi project handle thì mới được giải bên Hàn xong, không biết là trách nhiệm nào không tròn. Nói chứ thấy văn là hiểu đang cú dữ lắm rồi, không chọc bạn nữa, chúc bạn tiếp tục ở trong môi trường HR làm cha làm mẹ bạn vui.
Chúc mừng cheater nhé. Thể loại vì lợi ích cá nhân làm ảnh hưởng đồng loại, rồi bịa ra drama cung đấu nhét chữ vào mồm ng khác nhưng vẫn sống face face, xem ra chưa gặp quả báo nhỉ. Cụ Nguyễn Du có câu: chữ tài liền với chữ tai một vần. Đạo đức không có mà cậy mình có tài, xem ra phước ông bà để lại nên chưa bị nghiệp quật. Rồi sẽ có ngày ông trời cũng bắt trả cả vốn lẫn lãi. Lúc đó than khóc với ai ta. Tự hiểu đi nha. Còn thành phần lính lác bị nhồi sọ mà bênh vực cho chủ, lên đây chửi rủa cũng thuộc loại chẳng ra gì. Cũng sẽ bị rứa thôi.
Nhận rồi mà tự hảo được hả? Nhận được MBO, hưởng trợ cấp thất nghiệp nhờ cheat giờ làm, không biết xấu hổ hay sao mà còn khoe? Lương đó có đáng không, hay chỉ là tiền dối trá?Dù có handle được project nào đi nữa, thì hành động của bạn chỉ chứng tỏ 1 điều: Không có chút liêm sỉ và đạo đức nghề nghiệp Không cay bằng bị nói'Không làm tròn trách nhiệm' à? Thế bạn nghĩ đi cheat giờ làm, kéo cả team xuống nước với mình, rồi đứng đó mà phán người khác không ra gì.Trách nhiệm của bạn nằm ở đâu khi bạn bỏ mặc team lo gánh nắng của bạn? Làm project xong thì sao, khi ăn học cho nhiều mà tinh thần trách nhiệm tối thiểu cũng không có Còn nói về cú à? Đúng rồi, ai mà không cú khi thấy người như bạn - lươn lẹo để nhận quyền lợi mà không cần bỏ sức lao động chính đáng. Nhưng cú hơn là thấy người như bạn vẫn ngồi đó, tưởng mình khôn lõi mà thực ra chỉ là trò hề, cặn bã trong mắt người khác Chúc bạn tự hào với cái danh 'Cheater' trong lòng, sống trong ảo tưởng công lý của mình, vì chỉ có môi trường bẩn thỉu mới chứa nổi những thằng như bạn
Anh Khoa Pug ngầu ác, khoá mõm thằng cheater mất rồi
mấy thằng cheater cẩn thận chứ tao biết tên vài thằng rồi đấy, coi t report cho hr công ty mới thì lo mà kiếm công ty mới đi nhé cheater ngu
Leader nào sống lỗi thì trước sau cũng gặp quả báo chứ bốc phốt chi nhiều vậy. (Vài người làm leaders mà sống lỗi thiệt, số còn lại thì không rõ tại không làm chung :D)
0
1
0
Leader không phải là cha mẹ bạn, không có trách nhiệm dẫn dắt bạn. Bạn phải tự phát triển mà đáp ứng với kỳ vọng và công việc được giao. Còn không thì nhảy team, nhảy việc. Leader là người đi trước. Bạn sống đàng hoàng thì người ta sẽ giúp đỡ vì tình người. Sống láo lếu thì ở đâu người ta cũng ghét, không riêng gì leader của bạn.
Ụm bò Ụm bò. T2 mà đã nghe mấy con bò đấu tố nhau. Chúng m bị dắt mũi như mấy con bò. Có cái não thì đem ra xài ai được hưởng lợi sau vụ này. Vậy để tao thông não cho mấy con bò bọn m nghe: - Ngày hôm nay ta cùng họp hoan nơi đây - Mọi người bên nhau nhưng không phải sinh nhật - 1,2,3 ta cùng bay phất phới - Bài nhạc đấu tố, xin được phép bắt đầu! —> Let Khôi Nguyễn cook !!! Đâu phải tự nhiên lính Khôi, Trung cheat giờ mà mấy ổng không giấu mà report HR luôn. Bà Trang UX chống đối nên khui vụ cheat giờ cho bả cook luôn. Leader khác thì tay nhỏ. Ông thay ông Kim lại là quản lý team firmware bên HQ. Thêm vụ ông Tuấn này nữa thì ai cản ông Khôi lên HoG =))) Năm ngoái ông lên CL3-II lẹ do cướp hết slot của chúng m đấy. Chúng m than khóc không được promotion làm j. Năm nay thì bợ d!ck ổng đi cho dễ sống đi là vừa nha mấy con bò ss
6
2
0
gê zị chời ơiiii
Jack thấy bạn này thần kinh có vấn đề. Việc cheat time là việc xấu. Bất lương trong bất cứ ngành nghề nào cũng là xấu. Dung túng, thoả hiệp với kẻ xấu là hại đến tổ chức. Cho nên việc các anh báo lên HR là đúng. Để HR khui ra còn thiệt hại lớn hơn nữa. Công ty không trả bạn thiếu một xu, công ty yêu cầu bạn làm 44h mỗi tuần. Nếu bạn không đồng ý thì bạn có thể xin nghỉ và qua công ty khác. Bạn chọn ở lại và ăn cắp thời gian là nhân cách của bạn có vấn đề. Cán bộ cấp cao mà còn ăn cắp của công ty trong khi bản thân được hưởng ưu đãi cao hơn. Chỉ có kẻ tâm thần như bạn mới bênh vực được. Jack thấy SHEC có hơn 1000 nhân viên, trong đó bao gồm các bạn làm nhà máy, các bạn trong văn phòng và khối SHRC. Trong này, đại đa số toàn drama cho các bạn khối SHRC leak ra. Các bạn đó toàn là những hàng tuyển, được ăn học đàng hoàng nhưng thái độ làm việc không ra gì! Công việc nhàn thì các bạn có thời gian học tập. Sếp yếu kém là cơ hội cho các bạn vươn lên khẳng định mình. SHRC không có hiện trạng vùi nhập nhân tài. Thay vì đấu tố người khác, các bạn nên thấy hổ thẹn bản thân bất tài vô dụng để người ít có năng lực lên lãnh đạo mà bản thân chẳng được tích sự gì ngoài những lời ca thán láo xược. Đời còn dài, các bạn chọn theo lối sống cũ thì tuỳ bạn. Jack vẫn ở đây và hit drama do các bạn tạo ra.
Chời ơi đãaaaaa
Hello Jack ở trên, tất cả những gì Jack nói ở trên chỉ có 1 điểm mình đồng ý, đó là việc Jack nên ở lại Samsung hít drama tiếp, chứ mình đoán Jack cũng ko có đi đc chỗ khác nữa đâu:)) ở đó mà kiếm cơm đi:)) người ta có trình độ thì không ai chịu ngồi ở đó mà chơi chơi kiếm cơm đâu Jack, Jack thì mình đoán 1 là già, hai là non tech :))
SHRC không bao giờ vùi dập nhân tài =)))) chỉ trả lương/ tăng lương thật thấp để tự hiểu mà đi thôi chứ có vùi dập bao giờ
Bú liếm Khôi đi trước khi ổng cho cook hết cả đâm giờ
Toàn ăn trên đầu trên cổ người khác mà sống thôi, nên thôi im lặng mà bú liếm từng đồng cắt qua ngày
Theo mình thấy cheat --> thì bị out --> OK... ko phải bàn cãi Nhưng nếu như câu chuyện bạn nói là đúng: " Chị Tra** bị Síp Kh** úp sọt, khui ra tố HR... để cho out luôn" Thì ối dồi ôi thiệt.... Síp Kh** của mình thủ đoạn quá ghê gớm rồi, hèn gì mới vào đã lên ngay S6 và chuẩn bị lên Group leader luôn Tội cho bà chị đẹp luôn nhiệt huyết vs SW Group :((( Lâu lâu ghé qua mái trường cũ mà drama đấu đá nhau ghê quá
Ae DA SW đâu lên phốt dramma tiếp t hóng với chứ t nghỉ mất rồi, bên VD phốt căng cực thế mà :))))
0
0
0