NashTech

Vào chương trình training người ta dạy mình nhiều thứ, chỉ có học thôi chẳng đóng góp gì cho công ty thì đòi hỏi lương làm gì. Quan trọng làm xong lên chính thức lương 14/15 triệu + thưởng dự án và trợ cấp gần 16/17 triệu. Tùy năng lực. Nếu o được ở lại cũng có kiến thức apply công ty khác. Mình cũng khó hiểu mấy bạn chưa đóng góp được gì đòi này đòi kia...

Thế cái fresher BA trợ cấp nhiu z

thật, sau có lên chính thức không thì không rõ nhưng mà tuyển đông, pass xong anh HR add vào nhóm đâu tầm 7 mấy đứa

Cạnh tranh thì căng 80 lấy 20, nhắm ăn được thì vô. À mà nói trước là mentor có vài người rất mắc dịch, vào nhớ cẩn thận. Văn hoá bợ đít cty này thì top2 vn không ai dám nhận top1 . Lên chính thức thoát khỏi mentor đb thì vào gặp ngay quả pm đb, nói chúng là cty rác rưởi, nên suy nghĩ khi vào.

Pass rồi gặp mentor phải siêu cấp bợ đít trong tháng đầu thì may ra nhận nhé bạn.

Rookie là chương trình training chứ có phải vào làm việc kiếm tiền cho công ty đâu mà đòi trả lương 1tr đó là phụ cấp cho việc đi lại, gửi xe thôi đã đi học, còn đòi có lương, bọn trẻ thời nay thật thú vị =)))

Thằng trên bị ng* à tao hỏi thật, bọn m trainning để lấy nhân công giá rẻ do thị trường khó khăn mà tỏ mình thanh cao

@Cựu Rookie chắc là nhân viên Nashtech vô bào chữa cho cái chương trình tệ hại này thôi, chứ nói là học được nhiều thứ thì xin lỗi chứ bạn bè t từng tham gia cái chương trình này đứa nào cũng chê, thế mà vẫn chưa chịu dẹp. Chắc nay mai nó tuyển lừa Rookie mới vô xong nó đuổi lứa "cựu Rookie" ra tiếp như đã từng làm trong quá khứ, cái vòng luẩn quẩn