Làm 3 năm trời mà không được review tăng lương, mỗi lần tới hạn tái ký hợp đồng thì HR và Leader không bao giờ chủ động toàn để nhân viên phải push nhắc, nhiều khi nhắc thì còn làm ngơ rồi lâu sau mới ngồi lại, review cho có lệ
1
0
0
Chia sẻ
s
Siêng năng apply phỏng vấn
đã
6 tháng trước
ùa thiệc, hỏi tới ba cái tăng lương hay chính sách phúc lợi cho nhân viên thì cả trưởng bộ phận cả HR câm ngang :))) TBP thì kêu đi hỏi HR, hỏi HR thì bị làm ngơ làm thinh. Có cái đóng bảo hiểm full lương đem ra khoe quài quài
Xem nữa
Trả lời bình luận...
Trả lời bình luận của