Hẹn pv cho đã xong đ*o gửi mail hỏi lại thì ghost luôn? Bị câm hay đ*o có não
0
0
0
Hôm nay tui sẽ kể cho các bạn nghe về buổi phỏng vấn, vừa bước vào công ty thì không gian khá ngột ngạt, các bạn mắc chứng sợ không gian kín có thể không thích điều này, bên trong thì y như cái ổ chuột của bọn đa cấp, hoặc có thể so sánh như toà chung cư mini đông người ở í, đồ đạc thì lung tung không ngăn nắp, có hoả hoạn khó mà thoát, coi như điểm trừ vẻ bề ngoài đi. Tiếp theo là phỏng vấn, về technical thì leader không hề hỏi bất cứ gì về technical, chỉ hỏi về bản thân và mức lương mong muốn, khúc này rất là kỳ, tại sao một người ứng viên tiềm năng mà bên phía công ty lại không khai thác hết khả năng mình, cho tới khi mình hỏi ngược lại về KPI của cá nhân sẽ tính ra sao, ông anh chỉ nói đúng 1 câu: Bên đây không tính KPI, bên đây chỉ nhìn vào con người để đánh giá. Mình vừa nghe xong câu này là mình đi về luôn, buổi phỏng vấn chỉ vỏn vẹn tầm 1p. Nếu các bạn fresher/intern thắc mắc tại sao mình lại làm vậy, thì đây là lí do, thời buổi bây giờ là phải chạy theo KPI để tính perfo rmance cho mỗi cá nhân, mình phải làm được bao nhiêu task, phải có con số cụ thể thì thì mới có bằng chứng để sau này tăng lương, các bạn nghĩ xem các bạn vô làm quần quật một thời gian, đến đợt tăng lương các bạn không có gì để minh chứng là bạn đã làm bao nhiêu task, hay giải quyết được những vấn đề phức tạp trong cviec thì lại khó xử, kể cả nếu công ty có nợ lương thì cũng phải có bằng chứng cơ sở là mình đã cống hiến đến mức nào để kh bị mất quyền lợi. Túm lại là, môi trường không chuyên nghiệp, không đáng để đâm đầu vào một công ty startup vừa nhỏ, vừa trên bờ vực kinh tế mà lại còn chiêu trò đến v.
0
0
0
Công ty có bạn HR chuyên môn + EQ kém. Tỏ vẻ trịnh thượng lắm nha. Tới chừng gọi điện thoại pv thì nó hỏi mấy câu dường như không có sự kiểm tra CV ứng viên trước khi liên hệ, CV cũng dễ đọc, không có chuyên môn thì đọc key cũng được mà? Hỏi xong nó kêu sẽ liên lạc gọi PV nhưng cũng bùng kèo. Kiểu bị vớ vẩn, JD vị trí đó hoàn toàn trùng với CV của mình nhưng nó loại thì chứng tỏ chuyên môn lọc hồ sơ cũng dạng kém cỏi :) Nên nhớ HR cũng chỉ đi làm công thôi, không phải làm chủ nên bớt trịnh thượng với ứng viên lại.
0
0
0
Công ty rác deal lương thì bày đặt giở cái giọng văn mn khác deal thế này bạn deal cao quá? Ủa đòi fullstack mà lương junior 10m ngáo hay gì z cha fe bèo cũng 12m Công ty thì tù mù như cái net cỏ chả ra thể thống gì vô phỏng vấn định sẵn có đc cũng éo nhận offer
1
0
0
Người ta muốn tuyển bạn nên ms hỏi vậy đó chứ họ méo có tiền 🤣
chui vào outsource hạng 3 xong bẩn profile vkl
0
0
0
công ty này k biết chừng nào phá sản, cty toàn intern:)
0
0
0
Anh chị nào từng làm ở đây cho em xin review chân thực về công ty được ko ạ?
1
0
0
công ty trùm nợ lương, các team đều không có leader do out cả rồi:)) vào công ty toàn intern mà phát hoảng, intern còn phải giao việc cho fresher thì vip rồi. không biết công ty này tồn tại kiểu gì nữa:)) làm cái web cái thua mấy cái web t tự làm ở trường mà làm 2 năm chưa xong khách hàng chửi thối mặt
Công ty NỢ LƯƠNG, ko còn tiền trả cho nhân viên rồi, vô đây làm ko ai giúp đc đâu vì toàn tuyển intern thôi, đọc review mà còn ráng đúc đầu dô thì ng* ráng chịu
0
0
0
Công ty NỢ LƯƠNG, ko còn tiền trả cho nhân viên rồi, vô đây làm ko ai giúp đc đâu vì toàn tuyển intern thôi, đọc review mà còn ráng đúc đầu dô thì ng* ráng chịu
0
0
0
Công ty lừa đảo, chuyên bóc lột những bạn intern và những người mới ra trường. Làm cho đã, xong lấy đủ mọi lý do tào lao để nợ lương, quịt lương, quịt phụ cấp. Mọi người nên né gấp. Những review 4-5 sao toàn là của CEO và người nhà ổng để lùa gà thôi
1
0
0
ụa thật không anh ơi