Muốn thành chức to thì bợ háng nathan là ok giống linh vậy
0
0
0
Công ty gì mà nộp cv ứng tuyển không 1 hồi âm. Rớt hay pass cv cũng không nói năng gì luôn. Ít ra cũng nói người ta 1 tiếng chứ. Hr không được đào tạo bài bản à. Rách vl!
0
0
0
Hr muốn đuổi ai đuổi, leader dưới quyền như bù nhìn. lead đánh giá tốt nhưng hr đeo thích thi vẫn bị đuổi như thường. Phỏng vấn dev mà hr phỏng vấn chứ đ*o phải leader. Vote công ty không nên vào nhất
0
0
0
Cả mình và ng yêu đều nộp cv vào đây và ở 2 thời điểm khác nhau, đều được gọi và cùng được trải nghiệm sự thiếu chuyên nghiệp của HR nha :)) phone screen 1 cái th là chạy 10 kiếp luôn á, bye vội. Nhìn cách HR seeding ở trên đây là thấy mắc cừoi r :))
0
0
0
Cty như cái dái làm gần chục năm ở cái thị trường đ*o ai cạnh tranh mà cũng éo ai biết luôn thì đủ hiểu Toàn lũ rác rưởi cầm quyền dev thì ngu
0
0
0
Mấy con hr rất là bố láo thích kick ai là kick trong khi làm việc thì lead đánh giá rất ok vô thì sủa bảo ko có kĩ năng nên kick :D???
0
0
0
Công ty Leader như bù nhìn, HR nắm quyền hết. Hr là cha là mẹ
0
0
0
Công ty mất dạy lừa thầy phản bạn ăn trên đầu trên cổ nhân viên
0
0
0
Nathan ng* tối ngày mõm ko nạp tiền xóa cmt chửi nữa à
0
0
0
Cho mình hỏi làm cộng tác viên giúp việc theo giờ cho công ty này có ổn ko các bác?
0
0
0